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兰州医学院

发布日期：2020-09-09 02:08:36 浏览次数：382

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兰州医学院简介：
[概述]1999年，兰州医学院现有临床医学、药学、预防医学、口腔护理5个系，6个专业，3个公共教学单元，2个临床教学单元，1个成人教育学院、2所综合性附属医院、1所附属护理学校。设有神经内科、骨科、血液学、中草药、泌尿外科、基础医学、医学分子生物学、中西医结合等8个研究所，传染病、皮肤病、环境医学、内分泌等实验室8个，教研室75个。中国预防医学研究院兰州分院与中国预防医学研究院联合成立。学院有21所地方和军队医院作为教学医院。27个学科有权授予硕士学位。其中泌尿外科和中西医结合为一级重点学科，病理学和药学是两个省级重点支撑学科。学院占地666亩，建筑面积30多万平方米。学院总部占地250亩，总面积13.8万平方米，其中教学用房43485平方米，学生宿舍13154平方米。现有各类在校生7168人，其中研究生361人（其中在职研究生212人）、本专科生3701人、成人教育在校生3100人。学院现有教职工798人，其中教授33人，副教授79人。全国有突出贡献的专家教授44人，甘肃省优秀专家6人，省教委跨学科带头人23人，兼职博士生导师2人，副博士生导师6人。教学科研仪器设备总值6216.77万元。两所附属医院共有床位1500张，均为卫生部评定的三级甲等医院。第一附属医院被评为全国百强医院和省级十大医院。图书馆占地面积7080平方米，藏书50多万册，中外期刊1070多种。它是中国西北地区的医疗卫生采集中心之一，已被纳入国际在线检索系统。学院院长赵建雄，党委副书记安俊明，副院长朱仁志、张和龙、景涛。【教学工作】加强师资队伍建设。当年，选派12名青年教师接受岗前培训。其中31人出国深造。5名教师参加了硕士学位培训班，24名教师申请了硕士学位。选拔留用研究生4名，充实教师队伍17名，晋升高级职称教师16名，副高级职称教师64名。师生比为1∶9.6，教师的年龄结构和教育结构逐步趋于合理。教材编写得到加强。编写了《医学分子生物学》、《电镜技术与细胞超微结构参考资料》、《口腔医学基础》、《医学实验动物学》等7部教材。完成了部分教材制作的电视教学片，当年共制作音像片296部，共7400人。继续实施专业转型。三年制药学专业转为四年制药学本科，共招收药学本科学生75人。经综合考核，临床医学专业招收16名学生。一九九九年共招收860名学生，比一九九八年增加150名。完善教学质量监控体系。为确保教学质量，学院通过完善教学督导制度、集体备课、考教分离、教案评估、教学评价等环节对教学质量进行了监控，取得了良好的效果。在基础部举办的首届教案评议活动中，共展出90个教案。经过以教学督导组为主的专家组评审，评选出28个优秀教学计划和1个先进集体。在自我评价的基础上，体育教学通过了省级考核验收。加强学生的外语和计算机教育。通过多种方式鼓励学生掌握一门外语，熟练掌握计算机技能。在全省“神苏杯”计算机编程大赛中，3名学生获得程序组二等奖，2名学生获得三等奖。计算机等级考试合格率为52.4%，位居省属高校前列。大学英语四级考试及格率为35.5%。加大教学设备的投入。为药房购置了大量仪器设备，总投资30万元。药房设备老化、仪器短缺等问题得到缓解。基层部门投资36万元建设了3个多媒体实验室，安装了18个生物信号处理系统（含计算机）、3台彩电和3台打印机。这三个实验室相互连接成一个网络。更换桥梁组合课桌486套，安装玻璃钢课桌80套，改善了学院的教学环境。加强考风建设。制定了《关于加强考风考纪的补充规定》，责令16名学生退学，7名学生受到训诫，起到了很好的惩戒作用。考纪严肃，考风端正。成人教育继续发展。现有各类成人学生3100余人。合作办学单位5家，学生实习医院4家。【科研工作】积极开展科研规划。同年申报国家自然科学基金项目7项，获得国家自然科学基金资助项目1项，资助13万元，实现了近10年来国家项目零申请的突破。共获得三个自然科学基金项目、三个中青年基金项目和10个省级教育委员会资助项目。加强科研成果鉴定。同年申请科研成果鉴定项目32项，其中批准28项。56项成果获省医药卫生科技进步奖，其中二等奖20项，三等奖36项；14项成果获省级科技进步奖，其中二等奖4项，三等奖5项。当年共发表科研论文191篇，其中国家级论文69篇，专著11部。在我院组织的“西南西北地区基础医学教育年会”上，共收到各类论文94篇，编入《基础医学教育要领》并正式出版。加强重点学科建设。1999年，两个学科被确定为省级重点学科，两个学科被选为省教委重点支持学科。以跨学科带头人为骨干的学术梯队不断壮大。跨学科带头人8人，青年教师成就奖3项，人才工程300万人。实行年度考核，注重各学科的自我评价和建设。1999年完成皮肤性病学自评。通过自我评估，我们发现了问题，弥补了差距。努力营造科技氛围和浓厚的科研氛围。研究生教育正在增长。当年，学院招收普通研究生66人，在职研究生112人，在校研究生361人，其中普通研究生149人，在职研究生212人。[学生工作]以“两课”为主要阵地，充分发挥党员和积极分子的带头作用，组织理论学习，加强对学生世界观、人生观的教育。学院配备26名年级主任，配合团委、学生处深入学生内部，及时了解学生思想动态，及时向有关部门反馈信息，把各种不稳定因素消灭在萌芽状态。今年5月，针对以美国为首的北约对我国驻南斯拉夫大使馆的罪恶和残暴轰炸，学生们热情高涨，谴责北约的暴行。广大学生对“法轮功”的揭露和批判活动，使他们从本质上认识到“法轮功”的“邪教”，从思想上认识到“法轮功”的精神危害。学院教育结束后，几位误入歧途的学生写了一篇深刻的思想考卷，与“法轮功”彻底划清界限。开展创先争优活动。经过自下而上的评选，共评选出优秀班集体3个、优秀学风班9个、优秀学生6名、优秀学生120名、优秀学生干部39名、优秀团干部30名、优秀团员170名、先进团组织13个、文明宿舍17个。一个班集体被评为省级“三好”班，一名学生被评为省三好学生，一名学生被评为省级优秀学生干部。积极引导学生积极参与校园文化活动。全年组织环境、文化和国际关系学术报告20次，举办体育比赛8次，举办演讲比赛和辩论10余场。规范学生社团，清理登记现有学生社团，重新界定6个学生社团，出版学生刊物20多期。在学院的积极倡导下，学生的社会参与意识不断增强。大多数学生自发地走向社会，参与社会实践。951名学生赴巫山县、临夏州、夏河县开展支教、扫盲、健康调查、社会调查等活动，涌现出24名社会实践先进个人。继续加强特困生资助工作。同年，共有1618名优秀学生获得奖学金79.88万元。同时，10名学生获得了3600元的基础医学教育奖学金。145名学生获得了11万元的“联邦医学教育奖学金”。4名学生获得恒安奖学金，共计4000元。有一名学生获得共青团中央颁发的“建好”奖，部分学生获得社会救助，其中海鸥集团7名学生每年获得3000元的资助。民茂市爱心热线资助了一名学生1000元。省政协主席杨振杰资助了一名学生1000元。他组织经济困难学生参加校内外各种劳动和社会活动。清理取料1000余人次，劳动报酬7万元。部分学生通过辅导、看病等方式获得1万元奖励；对384名学生，减免学杂费27万余元。加强对学生毕业作业的指导。分配和派遣了683名大学毕业生。学生市场签约率为35%。68.7%的学生按照省有关规定到急需人才的地市就读。【内部管理】改进机关作风。结合作风建设和“三讲”教育的精神要求，针对机关工作中存在的问题，制定了《关于加强机关作风建设的暂行规定》，理顺领导关系，改进会议作风明确管理权限。人事工作完成了35名教研室正副科长的考核任用，初步完成了人事制度、组织和分配制度改革的调研工作。严格的金融体系。坚持收支分开的财务管理体制。加强审计。同年完成内部审计事务51项，审计事项金额208.68万元，审计金额18.89万元，减少率9%。同时，对所有内部实体和个别单位进行了审计。设备管理继续做好资产和验资工作。同年，完成了10个教研室教学科研用国有资产清查，其中固定资产1203件，低值产品1381件。完成教学科研实验设备购置任务，其中仪器设备416台，总值70.76万元，实验材料28.2万元，实验动物21.8万元。图书馆共接待读者10330人，借阅书刊20933种，编辑新书52种149种。加强校园综合管理。对该院违法建筑、流动摊位、临时居民入口等进行了全面整治。清理餐饮摊位29个，歌舞厅3个，台球桌2个，违法建筑40个。同时，对住院暂住人员进行了登记和规范。基础设施得到极大改善。当年，10号教学行政楼竣工，其余3栋住宅楼主体结构也全部完工。拆除近万平方米筒形建筑和简易平房，安置239户居民。为解决扩招后的住宿问题，学院资助的西部学生公寓楼已完成初步设计和审批工作，东部学生公寓楼已破土动工，拟建的新教学楼已完成国家工程。教学楼采用住宅楼屋面换新防水层8100平方米。对水泵房进行了改造，安装了电动蝶阀和计算机操作系统。实现了恒压供水，改善了长距离高层建筑的供水条件。以餐厨改革为突破口，邀请社会力量对职工炉灶管理进行招标。年营业额达2110万元。基本保障及时有效。一年来，后勤部坚持“为教学科研服务”的宗旨，保证了教学科研的正常运行。当年清运垃圾5000余吨，种植花木2000余株，清除杂草1000余平方米。完成了16万公里的运输任务，安全运送了10178名实习生和实习生。大约5000人接种了疫苗，检查了950人，测试了950人。加强思想建设。要坚持党的基本理论特别是邓小平理论武装人民工作，认真落实邓小平理论“三进”（进课本、进课堂、进头脑）工作。为充分发挥党校作用，一年来共举办7期入党申请人培训班，培训学员650人。积极推进组织建设。按照德才兼备的原则和“四个现代化”的方针，调整任用了14名中层干部。我们做好了党员发展工作。当年共招收党员192人，正式党员140人。为全面准确掌握全院组织结构、干部党员情况，加强了数据统计工作，建立了相关软件数据库系统。兰州医学院组织的历史。推进作风建设。坚持党风廉政教育，重视经常性反腐倡廉教育，在全院开展党风廉政建设试点活动，制定了党风廉政责任制实施细则，并签署了责任书和责任书。全院开展职业道德民主评议，召开各类座谈会6次，开展自查自纠。全年共处理信访21件，其中上级单位举报8件。圆满完成了省两部委对学院党建和思想政治工作的考核评价，得到了省巡视评估组的肯定和表扬。

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